忻州市第二实验小学网讯:为期三天的忻州市第二实验小学2025年“启航·融合·成长”暑期新教师融合成长营落下帷幕。本次成长营旨在帮助新入职教师快速融入学校文化,提升教育教学能力,打造高素质、专业化、创新型教师新生力量,为学校高质量发展注入新动能。

成长营于8月19日开营,2024年和2025年共37名新入职教师参与。校领导高度重视,党支部书记兼校长杨润林、副校长郑兰芳等出席开营仪式并致辞。杨润林校长欢迎新教师加入,寄语大家坚守教育初心,快速完成角色转变,与学校共成长。



本次成长营讲座内容丰富,涵盖课程实施、办公室管理、政教工作、教师思政与党办培训、校本教研、教师信息化、高效课堂打造、教务处管理、多元评价体系,以及张建荣“筑牢精神坐标,厚植育人初心”、郑兰芳副校长“站稳讲台,逐光而行”等主题,为新教师带来系列深刻讲座。




教务处王丽华主任阐释了新教师关注课程设置与实施的原因、相关政策框架、课程实施的“落地密码”、学校管理支持及教学方法等内容。



办公室主任杨国强讲解深入浅出,结合制度与管理艺术,为新教师熟悉校务提供清晰指南。




政教处付永宽主任凭借数十年经验和生动案例,阐述教育管理艺术,如春风化雨。




党办白海香主任的讲座务实精准,提升了新教师的思政素养与党办业务能力。



教研室张宏斌主任聚焦实践,勾勒校本教研路径,细化管理环节,为教研工作指明方向。




信息技术中心贺志田主任演示了信息技术与学科教学的融合,展现智慧课堂魅力,激发新教师的探索热情。



教研室副主任周美芳分享新理念与实案例,阐明核心素养与育人使命的重要性,为设计高效课堂指路。



教务处副主任薛秀侠强调教学各环节规范,提出监督反馈策略,指导新教师做实做细教学管理。




教研室副主任乔云凤论证多元评价对激发学生潜能、推动五育并举的作用,为教学评价改革指明方向。





此外,按学科培训要求,教务处张小花副主任及李美玲、郭春芳、蔚秀芹、冯晓俊老师开展专项培训。她们的讲座专业实用,围绕学科核心知识与能力提升,分享教学策略、经验及研究成果,启发教师对学科本质的理解与教学创新。







郑兰芳副校长在讲座中强调:“‘站稳’是根基,是沉淀的厚度;‘逐光’是情怀,是理想的高度。”让新教师坚信,站稳讲台才能追逐教育理想。




张建荣同志的讲座立意高远,重申教育根本,激发教师的政治责任与使命感,凝聚奋斗力量。


闭营仪式上,全体新教师庄严宣誓,立誓恪守师德、奉献智慧,标志着他们正式成为学校育人力量。

郑兰芳副校长总结时勉励新教师,培训结束意味着实践开始,要将所学内化于心、外化于行,做好开学准备,迎接新学期挑战。

闭营后,校领导与新教师合影留念,记录下这一充满归属感的瞬间,见证新教师完成入职第一课,预示新学期育人工作的美好开端。


此次成长营的成功举办,为新教师系好职业“第一粒扣子”,奠定了学校教师队伍梯队建设的坚实基础。新教师将带着收获奔赴岗位,为学校发展增添活力,共同书写教育事业高质量发展的新篇章。



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审核:郑兰芳
供稿:周美芳
供图:教研室
校对:焦 芳
编辑:宿紫玫