今年又去听一年级老师的常态课,因为是常态课,所以又区别于公开课,所以绝不能去现场作秀。 很感谢讲课的老师, 这次确实听到了新的老师给我们带来的真课,
什么是真的课?
我想,真课首先是“新鲜的课”,孩子们在课堂中的学习是第一次真正的开展学习,除了必要的课前准备或课前学习,不应该在事先做过多的“准备”,尤其是孩子们的准备。
其次,真课,应该是生成的课。也就是孩子们在课堂学习中现场出现的各种问题能得到呈现,并且尽可能地在课堂中得到解决。那些到现场去“表演”一下的课,不值得提倡。
第三,真课,应该是有问题的课。对于研究来说,没有问题是最大的问题,教学也一样。观者提不出问题不一定是真的好课。讨论一下,甚至争论一下,那应该都是很好的事。哪怕是被认为“失败”的课,也没太大的关系,为大家提供一个讨论点,不也是一种贡献?
第四,真课,应该是可批评的课。执教者要愿意接受批评,而不是把赞扬声照单全收。没有批评就不会有真正的进步,对教师的成长也不利。这对于哪一个年龄段的老师都是如此。
第五,真课应该是可学的课。学课堂设计,学课堂反馈,更重要的,是学课堂教学设计的思想。这才是对大家最重要的贡献。
多年以前,听一位专家评一个老师上课,说“你的课实在太好了,我就不评了。”当时我不明白这话的意思,后来私下交流后才知道这位专家说的真正意思,这个“好”,要加引号,其真正意思是课太假了,基本是表演,不用评了,也没法评,如果肯定这堂课,那么就是助长了这种不良风气,如果批评,在那么多人的公开场合不合适,只好选择回避。
这也许是不少公开教学的悲哀之处。
我们希望老师们共同研究教学中的各种问题,以实现共同成长,在成长的过程中练就“火眼金晴”,能看出教学中现象中的问题,把问题解决的过程,就是真的成长过程。
在真课中成长,会长得很扎实。