神池一中网讯:为进一步推动干部队伍建设,贯彻落实上级关于“干部职工纪律作风整顿”有关会议精神,近日神池一中召开了干部职工纪律作风整顿动员部署会。在校接受封闭管理的领导及教职工在四楼会议室参加了现场会议,其余不在校的教职工在腾讯会议室中参加了此次会议。
会议由校长高凤鸣主持。
高校长首先解读了什么是“三整一提”,并结合学校实际工作提出了一些具体要求。
关于扶贫攻坚问题整顿,高校长指出神池一中驻村工作队、帮扶责任人一定要将十项清零作为治理目标逐步完成;精准扶贫学生的免学费与学校助学金的发放工作一定要及时、要规范。
关于环境治理整顿,高校长强调帮扶责任人在入户过程中要主动帮助贫困户对户容户貌进行整顿,尤其是对那些老年贫困户,擦玻璃也好、重新布置也好,一定要提供一些力所能及的帮助;学校除对卫生死角进行整顿外,仍需继续保持学生宿舍、教室、教研组、教师宿舍楼的卫生整洁并进一步加强检查与监督。
关于干部职工纪律作风整顿,高校长宣读了《神池县关于开展干部职工纪律作风整顿工作的实施方案》,对方案中重点整治的6个方面18类问题进行了详细解读,并结合学校工作及教职工实际情况提出了具体要求。他要求所有帮扶责任人都要建立个人扶贫台账,详细记录每次入户的时间、入户所做工作、入户所取得的效果并时刻反省自己政策讲解到不到位、对贫困户的诉求是否认真倾听、详细记录并上报驻村工作队,自己的帮扶工作是否对贫困户起到了什么一定作用;全体教职工从5月11日开始按时上班,如有特殊情况请提供有效材料并按照规定办理相关请假手续,无故不到以擅离岗位论处;全体教职工都要认真阅读、深刻理解与领会县委关于干部职工纪律作风整顿的有关要求,并对照自己、对照领导进行逐项自查。
接着高校长宣读了《神池一中干部职工纪律作风整顿实施方案》并详细安排了学校干部职工纪律作风整顿工作。
他指出学校近期将对照方案中重点整治的6个方面18类问题,重点抓好“一自查、一谈话、三清单”工作。“一自查”即学校领导班子、班子成员和全体干部职工紧密结合整顿重点和自身实际,举一反三,全面查找纪律作风方面存在的问题。"-谈话”即“-把手”要和全体教职工逐一进行谈心谈话,既要征求干部职工的意见,又要指出对方存在的问题。“三清单”即在谈心谈话、广泛征求意见、认真自查的基础上,认真排查自身存在的问题,形成班子和个人问题清单、责任清单、整改清单,制定切实可行的整改措施、明确时限要求、明确质量标准、压严压实责任,确保本次纪律作风整顿取得实效。
针对学校干部职工纪律作风整顿工作,党支部书记丁成翔也提出了几点希望。他希望全体教职工充分认识此次会议的严肃性与重要性,认清当前我们所处的形势,认真履职,努力做到教学、扶贫工作两不误;他希望党员干部发挥好模范带头作用;帮扶责任人要坚持两周一次的入户工作并做一些力所能及的事情,如有农副产品的消费需要也尽可能到我们的贫困户中进行消费,要急贫困户所急,想贫困户所想,与贫困户建立良好关系。
最后,高校长强调,此次干部职工纪律作风整顿是必要的、及时的,任何人都不要抱有任何侥幸心理,一定要认真领会、认真反思、认真整改。今天的结果就是昨天的作为,今天的作为就是明天的结果。全校上下一定要以此次纪律作风整顿为契机,以求真务实的工作作风,严谨认真的工作态度,全面开展校园环境治理整顿,扎实推进扶贫攻坚工作,进一步加强干部队伍建设,为办人民满意教育而不断努力。